Une question d’affaires : Les initiatives de responsabilité sociale et de durabilité et le Plan de croissance de la Saskatchewan

La pénurie de main-d’œuvre en Saskatchewan freinera la croissance de la province si l’on n’y remédie pas. La Saskatchewan va devoir remplacer ses travailleurs retraités et pourvoir les nouveaux emplois créés par son expansion économique continue. Les entreprises font tout pour attirer, former et retenir des travailleurs qualifiés au moyen d’initiatives de responsabilité sociale et de durabilité qui favorisent de bonnes relations avec leurs employés.

Ce rapport décrit des initiatives de responsabilité sociale et de durabilité menées par des entreprises exerçant leurs activités en Saskatchewan ou établies dans cette province afin d’illustrer la contribution de ces initiatives à la réussite du Plan de croissance de la Saskatchewan. Il recense des stratégies pour étendre et améliorer les initiatives de responsabilité sociale et de durabilité, souligne le rôle économique de ces initiatives, étudie les écarts entre la perception de ces initiatives et leur mise en œuvre et suggère quelques améliorations.