Les cultures d’apprentissage montrent la voie : Perspectives sur l’apprentissage et le perfectionnement — 14 e édition

Dans cette 14^e édition de notre série sur l’apprentissage et le perfectionnement, nous avons deux grands objectifs : fournir aux chefs de file et aux praticiens en matière d’apprentissage et de développement des données sur l’état actuel des programmes d’apprentissage, ainsi que des pratiques et dépenses à cet égard au Canada; et analyser l’état actuel de l’apprentissage dans les organisations. Ce document contient un résumé des résultats de l’enquête sur les perspectives sur l’apprentissage et le développement menée durant l’automne 2016 et l’hiver 2017. Au total, 127 organisations ont répondu à cette enquête. L’une des principales constatations est que les organisations ayant une solide culture d’apprentissage investissent davantage dans l’apprentissage et le perfectionnement, et que cet investissement leur est profitable à de nombreux égards. Ces organisations ont généralement à leur tête une équipe de direction solide qui accorde une grande priorité à la mobilisation des employés et à la communication.