Chaque année, le Conference Board produit de nombreux rapports et enquêtes en français et en anglais. Parmi eux figurent les résumés des Notes de conjoncture canadiennes et provinciales. En outre, la Note de conjoncture provinciale du Québec comprend une version en français de l’ensemble des prévisions pour le Québec et la Note de conjoncture métropolitaine couvre en français les principales régions métropolitaines du Québec.
|
|
|
La conférence Nouvelles perspectives en matière de rémunération et de ressources humaines 2005 vous offre un examen détaillé des douze prochains mois, tout en vous indiquant les points de repère qui vous permettront de garder des stratégies de rémunération concurrentielles. Fiez-vous à l’expertise en recherche indépendante du Conference Board pour obtenir les prévisions
combinées sur l’économie et sur la rémunération dont vous avez besoin pour raffiner votre régime de rémunération. Ces prévisions du Conference Board sont les références par excellence des professionnels de la rémunération et des RH partout au Canada.
Conference e-Proceedings
| 1 page |
November 2005
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Étude de cas sur les avantages du programme Emplois Clés en main du Conseil canadien des ressources humaines en tourisme, plus particulièrement en Saskatchewan, y compris ses clés du succès et son utilisation possible comme modèle.
Étude de cas
| 14 pages |
November 2005
| Douglas Watt
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Étude de cas sur l'impact et les avantages du programme d'information sur le marché du travail du Conseil sectoriel de la construction, y compris ses clés du succès et son utilisation possible comme modèle.
Étude de cas
| 22 pages |
October 2005
| Douglas Watt
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Ce résumé trimestriel reproduit, dans ses grandes lignes, la Note de conjoncture canadienne qui donne les perspectives économiques à court terme pour l'ensemble du Canada.
Sommaire exécutif
| 16 pages |
October 2005
| Pedro Antunes
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Ce rapport résume les principales conclusions de notre analyse du rendement et du potentiel du Canada. En plus des progrès faits depuis le milieu des années 1990, il examine les tendances mondiales en train de redéfinir notre prospérité et notre bien-être futurs.
Principales conclusions
| 37 pages |
October 2005
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Les pays à la recherche de la prochaine plateforme technologique qui stimulera l'innovation regardent du côté de la biotechnologie. Le Canada ne fait pas exception. Il est temps d'arrêter de se demander si, oui ou non, il faut s'engager dans cette voie. Le Canada doit agir sans tarder s'il veut tirer parti de la biotechnologie.
Note d'information
| 20 pages |
October 2005
| Trefor Munn-Venn
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Les perceptions des organisations concernant la « crise » des régimes de retraite au Canada ont-elles changé au cours de la dernière année? Un nouveau sondage fait état d’un pessimisme grandissant, alimenté en partie par de récentes décisions judiciaires.
Rapport
| 13 pages |
September 2005
| Karen DeBortoli, Ian Markham, G. Edward Reed
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Rétablir la confiance du public dans les organisations canadiennes : premières conclusions tente d'expliquer la chute de la confiance du public, au Canada et ailleurs. Il conclut que les organisations doivent améliorer leur propre fiabilité. Les journalistes, les vérificateurs, les rédacteurs en chef et les analystes financiers, entre autres, ont aussi un rôle crucial à jouer pour ramener cette confiance.
Rapport détaillé
| 56 pages |
August 2005
| Zachariah Ezekiel
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Cette note d'information pose la question : Pourquoi l'efficacité énergétique?, une vieille idée qui prend une nouvelle importance. Elle donne à l'efficacité énergétique toute sa justification et propose des moyens d'action aux gouvernements et aux entreprises.
Note d'information
| 12 pages |
August 2005
| Brian Guthrie, Paul Mitchell
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
La présente étude couvre quatre catégories de bienfaits du sport : la santé, la cohésion sociale, les compétences et l'économie. L'étude conclut que les gouvernements canadiens ont raison d'encourager la participation sportive par des politiques, des mesures du rendement, des investissements et de la recherche.
Rapport
| 62 pages |
August 2005
| Michael Bloom, Michael Grant, Douglas Watt
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Ce résumé trimestriel reproduit, dans ses grandes lignes, la Note de conjoncture provinciale qui donne les perspectives économiques à court terme de chacune des provinces canadiennes.
Sommaire Exécutif
| 16 pages |
August 2005
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Les avantages socioéconomiques de la participation sportive au Canada couvre quatre catégories de bienfaits du sport : la santé, la cohésion sociale, les compétences et l’économie. L’étude conclut que les gouvernements canadiens ont raison d’encourager la participation sportive par des politiques, des mesures du rendement, des investissements et de la recherche.
Note d'information
| 13 pages |
August 2005
| Michael Bloom, Michael Grant, Douglas Watt
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Ce résumé trimestriel reproduit, dans ses grandes lignes, la Note de conjoncture canadienne qui donne les perspectives économiques à court terme pour l’ensemble du Canada.
Sommaire Exécutif
| 12 pages |
July 2005
| Pedro Antunes
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Le sous-provisionnement actuel des régimes de retraite continue de susciter beaucoup d’attention dans les médias. Néanmoins, les perceptions des organisations concernant la crise ont-elles changé au cours de la dernière année? Dans La crise des régimes de retraite se poursuit ... et prend de l’ampleur, Le Conference Board donne le compte-rendu des résultats d’un nouveau sondage mené auprès des chefs des finances afin d’étudier leurs points de vue sur la crise des régimes de retraite et les solutions que mette de l’avant leur organisation.
Note d'information
| 11 pages |
June 2005
| Karen DeBortoli, Ian Markham, G. Edward Reed
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Ce résumé trimestriel reproduit, dans ses grandes lignes, la Note de conjoncture provinciale qui donne les perspectives économiques à court terme de chacune des provinces canadiennes.
Sommaire Exécutif
| 15 pages |
May 2005
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Ce résumé trimestriel reproduit, dans ses grandes lignes, la Note de conjoncture canadienne qui donne les perspectives économiques à court terme pour l’ensemble du Canada.
Sommaire Exécutif
| 12 pages |
April 2005
| Pedro Antunes
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Ce guide pratique est conçu pour aider les organisations canadiennes à profiter pleinement des talents des minorités visibles. Il propose aux dirigeants et aux gestionnaires des ressources humaines et hiérarchiques des stratégies et des outils concrets qui leur permettront de créer un milieu de travail inclusif et de valoriser les talents des minorités visibles.
Rapport
| 124 pages |
March 2005
| Bente Baklid, Allison Cowan, Judith MacBride-King, Aretha Mallett
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Ce résumé trimestriel reproduit, dans ses grandes lignes, la Note de conjoncture provinciale qui donne les perspectives économiques à court terme de chacune des provinces canadiennes.
Sommaire Exécutif
| 16 pages |
February 2005
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Ce résumé trimestriel reproduit, dans ses grandes lignes, la Note de conjoncture canadienne qui donne les perspectives économiques à court terme pour l’ensemble du Canada.
Sommaire Exécutif
| 10 pages |
January 2005
| Pedro Antunes
| Le Conference Board du Canada
|
|
|
|
|
Les difficultés que connaissent les régimes de retraite ont fortement attiré l’attention des médias. Mais que pensent vraiment les organisations de la crise? Le rapport Les régimes de retraite sont-ils en crise? Points de vue, réactions et stratégies des chefs des finances canadiens résume les résultats d’un sondage réalisé pour savoir ce qu’en disent les chefs des finances.
Rapport
| 12 pages |
November 2004
| Ian Markham, G. Edward Reed
| Le Conference Board du Canada
|
|